محمد طيب الرحماني

أنا محمد طيب الرحماني باحث في تخصص تكنولوجيا المعلومات و إدارة الأعمال. متحصل على درجة الماجيستير في إدارة الأعمال تخصص نظم و تكنولوجيا المعلومات.

45 نقاط السمعة
1.75 ألف مشاهدات المحتوى
عضو منذ
شكراً لك يسرني ذلك .. تحياتي الطيبة لك
شكراً لك أخي أحمد .. صدقاً هذا الأمر لم يكن بالهين في البداية .. لطالما حاولت جاهداً أن أظل متحمسًا لتحقيق ما أطمح إليه خاصةً في ظل عصرنا الحالي يسهل علينا التخلي عن فكرة تطوير الذات و التعلم المستمر عندما نُغْرَق في متابعة ما تُقَدَّمه لنا وسائط التكنولوجيا إذ تُعَدُّ كلها ملهيات تستنزف وقتنا، فما وجدت مخرجاً أفضل من وضع مهام و تحديات بصفة شهرية أحرص على تحقيقها و أكافئ نفسي كلما إلتزمت بها و أنجزتها .. في الحقيقة لا
لا ليس متعلقاً بحجم الشركة بقدر ما هو مرتبط بجودة المنتج أو الخدمة المقدمة. أحاول جاهداً تفهم مقدم المنتج أو الخدمة و عدم التأثير سلباً عليه كون أن المنتج لم يكن في مستوى تطلعاتي. أفضل الاتصال بخدمة مابعد البيع و أنقل لهم شكايتي و أمنحهم الفرصة للتحسين عوض اللجوء إلى ترك تعليق سلبي قد يضرهم أو يظلمهم. هل يمكن أن يلعب تقييم المنتجات والخدمات دورًا في بناء المجتمعات المحلية ودعم الأعمال المحلية أكثر من غيرها؟ أكيد يلعب دور جد مهم
أكيد أخي ياسر هذا الأمر واضح فيما كتبت و أنا أشاطرك الرأي فيما يخص ضرورة تطوير هذه الانظمة لضمان أصالة البحوث العلمية و تحقيق النزاهة الأكاديمة. أظن أنها مسألة وقت فقط و ستصبح الأمور تحت السيطرة. سؤال حيرني هو لم لا يتم استعمال مخرجات نظام ChatGPT في مقارنة البحوث و كشف الاقتباس كما هو الحال في أنظمة كشف الاقتباس من الكتب و الابحاث الاكاديمية الأخرى. هل هذا الأمر برأيك يعد مستحيلاً لضخامة البيانات و النصوص المولدة بأنظمة الذكاء الاصطناعي ؟
حقيقةً لا أرى إلا الإيجابية في تغذية النفس بالإيجابية. برأيي أن الإيجابية تأتي نتاجاً لارتفاع مستوى الادراك والفهم العميق لخبايا النفس وللأمور من حولنا. فالإحساس بقيمة الزمن وأهميته ومحدوديته هو بداية تحريك النفس وبعث الهمة لتدارك الفائت واغتنام الحاضر والاستعداد للمستقبل. لذا أرى بأن وضع الأولويات لاغتنام الوقت المتاح هو أول خطوة في طريق الإيجابية. ثاني نقطة هي التركيز على أهداف معينة وتبني عقلية النمو.. فعندما تعتقد بقوة أن لديك القدرة على التغيير للأحسن والتطور، فإنك تفتح الباب أمام امكانياتك
فعلاً، يمكن أن يساعد في فحص الملفات بما يتناسب مع متطلبات الوظيفة. يُمكن أن يلعب الذكاء الاصطناعي دور أداة checklist تٌستخدم للتحقق من مدى توافق السير الذاتية و المؤهلات مع معايير محددة تتناسب و متطلبات المنصب الشاغر. برأيي سيساعد هذا الأمر في ضمان نزاهة التقييم بعيداً عن التحيز الذي قد يتميز به الموظِف.
ذكرتني بقصة قرأتها مؤخراً لأستاذ بفرنسا لاحظ تشابهاً غريباً في النصوص التي قدمها طلابه بعد أن منحهم أسبوعًا لكتابة الواجب. لكنه تفاجىء أنه على الرغم من اختلاف الكلمات المستخدمة (محاولة السرقة باحترافية)، إلا أن هياكلها التوضيحية وأمثلتها بقيت ثابتة بين كل النصوص. فاكتشف أنها حالة غش وخلال التحقيق مع الطلاب، اعترفو في النهاية باستخدام ChatGPT في كتابة الواجب. المعضلة التي تخص جامعة نيويورك هي عدم قدرة أنظمة كشف استعمال ChatGPT الحالية على الكشف بدقة على استعمال برامج الذكاء الاصطناعي لسبب
عن نفسي أضع تحديات جديدة كل شهر و ألتزم بها و كأنها جزء من عملي لأنني أدركت أنني إن لم أفعل ذلك سأبقى مشتتاً و لا أحقق ما أرغب به. مثلاً قبل سنوات من الآن كنت في سعي دائم لتطوير مهاراتي لكن دون تحقيق الفعالية والإنتاجية التي أرغب فيها كأن أبدأ في قراءة عدة كتب أو أن أنخرط في تكوينات مختلفة في نفس المدة فلا يسعني الوقت غالباً لإكمالها ما يفرض علي التخلي عن بعضها ليتسنى لي الوقت التركيز على
الفكرة وحدها لا تكفي؛ إذ ينبغي الانتقال إلى التنفيذ، وهذا يبدأ بالبحث عن المعلومات مع استشارة ذوي الجدارة، وبسلسلة من القراءات الاستكشافية فعلاً، الفكرة وحدها لا تكفي للبحث، لابد من التعمق في الموضوع من خلال القيام ببحث دقيق عن الأبعاد المختلفة للموضوع. فالهدف من إجراء بحث هو اكتشاف شيء ما والوصول إلى معرفة جديدة. في هذا السياق، قراءة أي محتوى علمي أو معلومات ذات صلة بالموضوع الذي نرغب في البحث عنه هي أيضاً نوع من أنواع البحث، فضلاً عن أن
فعلاً أخي ياسر.. إن غداً لناظره لقريب قد تبرز الخلافات للسطح مع اشتداد المنافسة على الأسواق الجديدة.. أظن أن هواوي ما كانت للتتنازل عن تكنولوجيا 5G و تفضل التعاون مع منافسها شاومي لولا أنها اختفت تقريبًا من سوق الهواتف الذكية في أوروبا فاتحة المجال لشركات مثل شياومي وأوبو التي اكتسبت نقاط حصة سوقية في القارة العجوز بحسب آخر التقارير. لذا أنا أعي تماماً أن الاتفاق هو خدمة لمصالح مشتركة و تضافر الجهود لمواجهة المنافسة العالمية فحسب ..
نعم أتفق معك في هذا أنا مع دمج الاثنين معاً لتحقيق أفضل النتائج.
فعلاً.. الاستماع وتقييم مشكلة العميل والوضع بعناية أمر لابد منه، هذا يعد إشارة احترام للعميل و يعكس مدى حرص الشركة على تقديم خدمة أكثر تكاملًا. بعض الشركات في عالمنا العربي للأسف لا تتقبل تحمل المسؤولية إزاء مشاكل العميل بعد البيع خوفاً من التكاليف الإضافية وكأن همهم الوحيد البيع فقط وليس كسب ثقة العميل و بناء علاقة طويلة الأمد معه. المشاكل يمكن أن تحدث مهما كان المنتج ذا جودة فأياً كانت المشاكل، سواء مع قسم التوصيل أو قسم المبيعات، فتقديم اعتذار
أهم نقطة هي التخطيط ليومي بوضع جدول للأنشطة الملحة والأكثر أهمية في أوقات اليوم التي أكون فيها أكثر تركيزاً. تصنيف المهام بحسب أولوياتي ساعدني كثيراً في رفع الإنتاجية لدي وضمان تنفيذها دون مماطلة.
نادراً ما أجد نفسي قادرًا على إبداء تقييمات للمنتجات التي أشتريها، وذلك لعدة أسباب. منها عدم وجود حافز يجعلني أقضي وقتاً لترك مراجعة مفصلة على منتج معين، خاصة و لو عندي تحفظ حيال المنتج أو أمر ما فلا أحبذ فكرة ترك تعليق سلبي قد يضر صاحب المنتج.. لكنني غالباً ما أترك تقييمات على البنوك التي أتعامل معها، المحلات الصغيرة، المطاعم أو الفنادق التي أزورها إذا لقيت فيها ترحيباً استثنائياً أو خدمة ممتازة فإنني أجد نفسي أكثر استعدادًا للتعبير عن امتناني
اطلعت على طريقة التوظيف بالذكاء الاصطناعي لشركة Unilever، والذي يعتمد على دراسة ملفات المرشحين الشخصية على LinkedIn، ومن ثم اختيار المرشحين الامهر للخضوع لاختبارات ألعاب مستندة على علم الأعصاب لمدة 20 دقيقة. تساهم هذه الاختبارات في تقييم شخصيات المرشحين واختبار مهاراتهم الإدراكية. أنا شخصياً جربت الكثير من هذه الاختبارات والتي تشبه الى حد ما IQ Test. هذه الطريقة أصبحت جد رائجة في أوروبا فأغلب الشركات العالمية أصبحت تعتمد عليها في مرحلة ما قبل الاختيار. تختبر هذه الألعاب قدرتك على التركيز،
برأيي لن تعود تلك الخلافات لتبرز على الأفق ما دام هذا الاتفاق قائماً.. هذا الاتفاق يحمل بين طياته هدنة لتبادل المنفعة مع الاعتراف الصريح بالحقوق الفكرية لكل منهما خدمةً للمصالح المشتركة بين الشركتين بما يدعم الصناعة الصينية .. فبدلاً من انفاق الملايين من أجل حماية مصالحهما سيتوجهان الى الاستثمار في البحث و تطوير تقنيات، منتجات وخدمات أكثر تقدماً. 10 سنوات من التعاون المشترك و تبادل براءات الاختراع ستأتي ثمارها لكلا الشركتين و سيحققان نجاحاً باهراً في السوق العالمي خصوصاً في
نعم أدرك ذلك، لكنني كتبت عن جزئية توليد النصوص لانها السمة المشتركة بيننا هنا فأغلبنا كتاب محتوى لهذا فضلت التخصيص. أنا لا أحبذ حتى فكرة استعمالها كمحركات بحث لكثرة المغالطات و المعلومات الغير دقيقة و الغير محينة في أغلب الأوقات. جربت في وقت مضى أن أبحث عن مراجع لموضوع معين في تخصصي لكنني صدمت بالنتائج فلم أحصل على أي مقال علمي صحيح فكل المقالات قام بتوليدها من نسج مخيلة لوغاريتمه و جعل لها كتاب وهميين لا وجود لهم في الواقع
العفو .. أعلم أن هناك محتوى عربي جد متميز و هذا أمرٌ إيجابي و مبشرٌ بالخير أتمنى لك مشروعاً موفقاً يسهم في دعم المحتوى العربي في مجال تعلم البرمجة.
ما تشعر به هي أحاسيس عادية شعر بها أغلبنا إن لم نقل كلنا.. فكلنا ممرنا بمثل هذا في فترات صعبة من فقدان الشغف في حياتنا فطبيعة البشر تأبى الروتين و تمل من الأعمال المكررة لذلك أنصحك بأخذ قسط من الراحة لتغيير أفكارك و تغذية نفسك بالايجابية حتى لا يتفاقم الوضع أكثر. إعتبرها استراحة محارب و عد مجدداً بعد أن تشحن طاقتك بعيداً عن عالم الكتابة. أنصحك بتحديد أسباب المشكلة فان كانت بسبب الاجهاد من كثرة العمل فلا بد من أخذ
أثبتت هذه الاستراتيجية فعاليتها في مجال التسويق تماماً كما هو الحال لمبدأ قاعدة 80/20 حيث يكون تأثير العشرين في المئة أكبر من الثمانين في المئة المتبقية. من الأمثلة التي صادفتها كثيراً هي تطبيق هذه الاستراتيجية في كتابة المحتوى التسويقي ذا التأثير الكبير على العملاء وجذبهم. على سبيل المثال، عندما يقوم عميل بتنزيل كتيب أبيض يجب عليه أن يكمل كتابة تفاصيله وبعض المعلومات عن نفسه حتى يتمكن من تحميله. بهذه الحيلة البسيطة نجحت عدة شركات في جمع بيانات العميل والحصول على
برأيي أن أفضل طريقة لتحديد ما إذا كان المرشح هو الشخص المناسب للمنصب الشاغر والتأكد من أنه أكثر مرشح للوظيفة امتلاكاً للمواصفات والمهارات المهنية التي تتناسب مع احتياجاتك في التوظيف هي الهيكلة المسبقة للمقابلة ووضع معايير تصنيف وأسئلة موحدة لكل المتقدمين للوظيفة والتي على أساسها يتم الاختيار... و بهذا لن تنسى مناقشة أي جزء من مسار المرشح و ستحول المقابلات إلى تقارير سهلة التحليل وبالتالي اختبار جميع المرشحين وفق نفس المقياس و اتخاذ القرار بكل دقة و دون تحيز أو
أهم معيار في وجهة نظري هو عدم السعي لأن أكون نسخة من أحد و أن لا أحاول تقليد أحد ... فرغبتي في التميز نابعة من رغبتي في تحسين أدائي و مهاراتي لا غير. هذا من جهة، من جهة أخرى يمكنني دوماً مقارنة نفسي بمدى التغيير الايجابي الذي حققته في حياتي لما تقدمت خطوة نحو أهدافي كلما أدركت أنني أسير في الطريق الصحيح لتطوير الذات..
توفر التمويل الكافي للشركات الناشئة للمساعدة في تطوير الأفكار وتحويلها إلى منتجات قائمة، مع إنشاء برامج دعم وتسريع للشركات الناشئة التي تعمل في مجالات التكنولوجيا العميقة. نعم أتفق معك، فتوفر التمويل الكافي أمر بالغ الاهمية لتطوير هذا القطاع. فعلى سبيل المثال، في مؤتمر "السيادة الرقمية الأوروبية لعام 2022"، تم الكشف عن أرقام صادمة تتعلق بحجم الاستثمارات الضخمة في مجال التكنولوجيا العميقة في أوروبا والتي بلغت 100 مليار دولارخلال 2021! ساهم هذا التمويل في انشاء عدد كبير من الشركات الناشئة في
و هو جوهر تحسين الاداء أن تسعى دوماً لتوسيع معارفك و مهاراتك. المنافسة تكون مع ما أرغب في الوصول اليه و ما أنا عليه الآن.
خطورة اللجوء للذكاء الاصطناعي لتوليد النصوص هو المغالطات الكبيرة التي يقترحها في نصوصه و إنخفاض جودة اللغة و عدم القدرة على تحديد ما اذا كان النص أصيل قبل نشره أم لا. برأيي أن لجوء المستقل لمثل هذه الادوات يطيح بمصداقيته فالنصوص التي تولدها هذه التكنولوجيا التي تدعي محاكاة الكتابة البشرية يمكن تمييزها عن النصوص التي يكتبها الانسان. لكني ما لاحظته شخصياً أنه لانتشار هذه التكنولوجيا تداعيات على كتاب المحتوى الحقيقين حيث أصبحت كتاباتهم محل شك لا لشيئ الا لانها كتبت