"فليكُن شُغفنا في العمل"

هدى.. هل يمكنك تزويدي برابط المقالة لطفاً.. يهمني جداً الاطلاع عليه لو تكرمتِ.

أما للرد على استفسارك، فمشكلة الشغف حين يتوقف أو يخف..

لا يمكنكِ إنكار أننا نصاب بحالة من عدم الرغبة بالعمل، أو ربما سوء الإدارة أحياناً تجعلنا نذهب للعمل وكأننا مجبرين عليه، حيث تفقد الوظيفة الألق الذي كنان يشجعنا للاستعداد للعمل.

لذلك حين يكون نداء الواجب هو الذي يدفعنا فإننا سنقوم بمهامنا سواء كنا مصابين بشعور عدم الرغبة، أو كان لدينا امتعاض من طريقة الإدارة، أو أيّ سبب آخر.

لذلك ما أظنه بأننا حين نفعل الأمر لأننا شغوفين فيه، سنفقد إيماننا فيه بمجرد فقدان الشغف، لكن الأمر لن يكون كذلك حين نفعله لأننا مطالبين به، لأنّ شعور الالتزام داخلنا سيدفعنا لإنجازه بعيداً عن شعورنا الداخلي.

بالتأكيد الشغف بالعمل هو طريق للابداع فيه والتميز، لكن ماذا لو كان ذلك العمل يتطلب جهدا ووقتا لتنفيذه في المقابل لا يعود بالعائد الذي يستحقه؟ دائما هذه الحيرة تخطر في بال اي عامل اما الصبر من اجل الشغف او التوقف والبحث عن مكان افضل ولو تطلب ذلك وقتا لايجاده، ما افضل الحلول برأيك؟

شخصياا، اذا كان يؤمن الفرد بأنه يستحق الافضل، وان يمتلك مهاراته تقوده للعمل في مايريده هو ولا ليس ما هو مفروض عليه مثلا، فلابد ان يتجه اين يجد راحته اولا و المكانة التي يريدها هو. لان الفرد يعيش مرة في الحياة ولاباس ان يجازف المهم ان يستفيد من تجاربه.

وأنت ماذا ترى هل يجب أن يكون العمل شغفًا أم واجبًا؟ هل تشعر بالشغف تجاه عملك؟

بالتأكيد شغوفة بعملي ككاتبة محتوى، اشعر بأنني اكتب لنفسي قبل ان يكون مشروعا، لا اشعر بالتعب اطلاقا.

يخبرنا بألا نتعامل مع العمل على أنه شغفنا بل هو واجب علينا 

بالنظر للواقع العملي، فهناك العديد من الناس يعملون في أعمال، لا يحبونها، وليست شغفا لهم، بل هي مجرد عمل يكسب منه المال.

لذا أراه واقعيا في مقولته، للحد الذي يفهم أن هناك العديد من الأعمال لن تروق لأحد.

لذا فاعتبار أن العمل واجب، يجعل المرء راضيًا بأن يستمر به، ويعمل بقوة وجهد.

أما بالنظر للمقولة التي تقول:

الطريقة الوحيدة للقيام بعمل رائع هي أن تحب ما تقوم به، إذا لم تجد ما تحبه بعد، فاستمر في البحث، لا تستقر.

فهذه مقولة لا تحقق الواقع، بل هي مجرد كلام يكتبه شخص مرفه، يعمل في وظيفة ترضيه، وتعجبه، ويظن أن البحث عن عمل يحبه المرء بهذه السهولة حتى يجده.

ألم يسمع بأعداد العاطلين عن العمل؟

ففي فلسطين حسب دراسة لعام ٢٠٢٠ هناك نسبة بطالة تقدر ب ٢٥.٩ بواقع ٣٣٦.٣٠٠ شخص عاطل عن العمل!

فكيف إذا يقوم المرء فقط لأنه يعمل في وظيفة ليست شغفه بتركها، ليرد على هذه المقولات، بل بالعكس عليه أن يعتبر هذا العمل عمل، وأداء، وواجب، ويؤديه وهو راضٍ تمام الرضا عنه.

هل تشعر بالشغف تجاه عملك؟

أحبه.. ولكنه ليس الحب الذي يجعله يكون شغفي!

فالشغف هو شيء مختلف تماما.. لذا أعتبره واجبا، وأحاول أن أقوم به بأفضل ماعندي، وبإتقان.

الأخت هدى خشان

طاقة كامنة

ان في كل انسان طاقة كامنة، يمكنه أن يطلقها، وفي البحث عن الوظفية هناك ما يعرف بالشغف، وكلما كان الشخص مكتنزا بالشغف كلما كان مبهرا وجذابا ومقنعا، ويلهب الحماسة للتفاعل، ونصيحتنا للباحث عن عمل أنه لن تتمكن من إلهام الآخرين ما لم تكن ملهما أنت نفسك، فإقناع مغيرك وإلهامهم له علاقة مباشرة بالحماسة والشغف والمعرفة والمواضيع ذات المعني التي تقدمها لهم.

الحياة وأهداف الحياة

هل تعرف أنت لأي شيء انت متعطش في هذه الحياة، اذا انت لا تعرف فلن تستطيع ان تروي عطشك. حتى وان حققت هدف وراء هدف، وأحرزت نجاح وراء نجاح وانت لا تعرف ماذا تريد بالفعل (ما هو بداخلك)، فكل هذه الأهداف والنجاحات لن تحول حياتك الى معنى؛ لذلك يجب أن تبحث عن داخلك، او لنقترب أكثر، لتبحث عن الشغف داخلك، الشغف هو مثل البصمة التسويقية، بها يمكن تعريفك. لذلك بالشغف يمكنك تحويل حياتك إلى معنى.. من الأهمية بجانب نجاحك كمدرب محترف أن تبحث عن الشغف في داخلك.  

الشغف هو المحرك الرئيسي للنجاح في العمل، فعندما لا تحب ما تعمله بل أجبرتك الظروف على ذلك، فيصبح ذلك العمل كالضغط في حياتك إلا أن يأتي اليوم الذي نتفجر فيه، وتقرر أن تتركه، وإن لم تتركه فقط لأن لديك مسؤوليات لا يمكنك التملس منها، فتبقى في العمل مجبرا وغير راضي، صحيح أن العمل يعد واجب، لماذا واجبًا، لأن فيه التزام وانضباط، فالعمل لا يجب أن يهمل، في حالة وجود الشغف في العمل يكون إهماله نادرا، وتكون الإنتاجية مثمرة وبلمسة إبداعية، لكن في حالة يكون ملزما بفعله، وفي بعض الأحيان كارهًا له، تكون إنتاجية العمل ضئيلة وركيكة.

نعم أشعر بالشغف اتجاهه وأحب عملي، وأحب أن أبذل كل ما في وسعي أن يكون، فأنا لا أستطيع العمل في شيء لا أحبه.

بالتأكيد أشعر بالشغف تجاه عملي، وإلا ما استطعت التميز فيه.

وهل يمكن أن يقول لك أحد أن الوظيفة من الأفضل أن تكون مجرد واجبا ولا نشعر بالشغف تجاهها؟ 😅

وأنت ماذا ترى هل يجب أن تكون الوظيفة شغفًا أم واجبًا؟

في البداية لا توجد وظيفة مثالية، فلو وجدنا الشغف، ربما نفقد الواجب.. والمحظوظ هو من يجمع بين الأمرين.

لو خيروني بين وظيفتين سأختار أكثرهم قربًا لقلبي، فلو أحبّ الشخص عمله، لن يشعر بأنه يتعب، حتى وإن تعب سيظل من نوع التعب المرغوب فيه.

هل تشعر بالشغف تجاه عملك؟

بالتأكيد، فقد تركت عدة وظائف بسبب الشغف.. كنت شغوفة بالعمل نفسه وليس المكان، وهو الأمر الذي دفعني لتركه.

وحتى اليوم في العمل الحر لا أقبل استمرار أي عمل غير الذي أحبه.