اجازة بدون مرتب

أنا أتفهم جدا موقفك وأعلم أن تعقيب مديرك غير مناسب، وأن لديه خللا في فهم القيادة وإلا لما كان ليرد ذلك الرد حتى لو لم يقصد السخرية!

الحقيقة أعتقد أن أي مدير أو معظمهم كانوا سيردون بنفس الطريقة. لأن صاحب الشكوى لم يصغها بطريقة مقنعة. فما معنى مرهق؟! أعتقد أنً الجميع في وقت ما يسحس بالإرهاق و التعب. أنا الآن حينما أكتب تلك الحروف أحس بالإرهاق و التعب ولكن هنالك التزامات. كان عليه أن يذكر له أسباباً مقنعة صريحة مفهومة حتى لو اختلقها من ذات نفسه طالما أنه له الحق في إجازة لم يأخذها.

التفكير المنطقي هنا هو استعادة السيطرة على جدول راحتك

هذا ما لم آخذ في الحسبان من قبل فعلاً ... فلم ابالي براحتي كثيرا ما دمت جيدا واستطيع ان أدي عملي ، لكن اتضح ان الراحه احد اركان العمل

انا عارف كده ،،، بس بقرأ الكلام كأني بقرأه لاول مره ... جُزيت خيراً يا اخي

ولا تأخذ رسالته كأنها استهزاء، يمكن أن يكون قصده أنه متعب أكثر منك ولم يستطع التعبير عن ذلك.

قد يكون فعلاً ،،، ولكن هذا لا يعني ان يضحك على طلبي للاجازة، ولو كان يريد ان يخفف قليلاً او يهون عليّ كان سيقول ما افترضه استاذي جورج - انا متعب اكثر منك واقوم بعمل اكبر ولكن لا يمكنن طلب اجازة-

اما عن سياسة الشركة فهي تسمح بالاجازاة لمدة شهر لكن شريطة ان يكون هناك شرط ، وعندما سألت عن هذه الشروط اتضح انها قهرية،، كالولادة او رعاية احد المرضى الاقارب .... الخ، وهذا لُب الموضوع لدي لماذا لا يعتبرون راحة الموظف من هذه الاولويات فما بالك إن كان الامر يخص الجانب النفسي....

لماذا لم تأخذ إجازة أكثر من خمسة أيام؟

للاسف هذا ما توصلنا اليه في الاخير ... لكن إجابتي على سؤال حضرتك هي أن ما سببته لي هذه الوظيفة اكبر بكثير مما ذكرت، حيث في الثلاث اعوام السابقة كنت افعل هذا عندما اشعر بالانطفاء فاطلب اجازه اسبوع ثم اعود مره اخرى .

لكن هذه المره وكأنها القشة التي قسمت ظهر البعير فليس لدي اي قابليه للاستمرار في هذا المكان ،، لذلك ما اريد ان اقوم به الان هو هل اخبر السوبر عن ما يفعله المدير معي -وليس معي فقط بل مع الكل- ام استمر بالصمت بعد ان قررت الا استمر في هذا المكان.

وبالنسبة لرسالته، يمكنك الرد عليها رد موضوعي بعيدا عن طريقته

اخبرته ذلك فعلاً ولكن رده كان كالاتي (اخبرني انك تريد اجازه لانك وجدت مكان اخر للعمل فيه) وعندما قلت له لا قال انت وضميرك.

اي اسلوب هذا واي تعامل ....

وربما يعتقد أنك تريد السفر والاستجمام أو العمل المؤقت في مكان آخر

بعد الكثير من النقاش هذا ما سألني عنه فعلاً وقال اخبرني صراحة انك تريد العمل في مكان اخر ،،، ممتاز كلامك ولكن لماذا نصل الى هذه النقطة منعدمة الثقة ؟ فما الذي يجعلني خائفا من ان اذكر له انني اريد العمل في مكان اخر لان حينها ساقدم استقالتي لا اطلب اجازه؟

لذا نصيحتي أن تقدم له سببا وجيها رسميا بأوراق مختومة

ارفقت له سابقاً احد الفحوصات التي تثبت عدم قدرتي على الذهاب الى العمل لمدة لا تقل عن عشر ايام ،،، ولكن تم الموافقه على يومين فقط وانا لا الومه على هذا لان الامر ليس بيده فالامر يرجع الى الطبيب المسؤول في هذه الحالة، لذلك لا اريد ان اعيد الكره مره اخرى.

فسلامة نفسك وبدنك أهم من أي شىء يا أخي

صدقت ....

ولكن حاول أن تستفسر عن سبب رفض الإجازة

السبب انه يريد سبب فهو باختصار لا يعتبر ان الراحه سبب