النسوة يقمن بالابتزاز أحيانًا

هذه حفصة القصة وراء ظهور المقولة، ولكن يتم تداولها كقاعدة من قواعد الاتيكيت على سبيل المثال هناك مواضع لا بد أن تكون فيها السيدات أولا مثل

*عند دخول رجل وامرأة مكان ما كالمطعم يفضل أن يسمح لها بالدخول أولاً.

• قبل جلوس المرأة إلى مائدة طعام في حفلة أو سهرة أو مطعم، تفرض الأصول أن يسحب الرجل الكرسي لها ثم يجلس بعدها.

وهي قاعدة معروفة في فن الذوق.

وهناك أيضا قاعدة الرجال أولا وتستخدم في مواضع أخرى.

مثل النزول من السيارة أولا لفتح باب السيارة للمرأة.

لا اتحدث عن قواعد الاتيكيت، اتحدث عن الابتزاز

افهم ذلك جيدا أسماء، لكن ما أراه في الواقع عكس ذلك تماما.

كل الأمثلة التي ذكرتيها هي أمثلة فردية تدار بالقاعدة الفردية كل شخص وزوقه ولا يتم الضغط على أحد مقابل أحد.

حتى الابتزاز هو أيضا قاعدة فردية عند بعض النساء ولكن أراها قليلة بل منعدمة.

على عكس المثال التي ذكرتيه، بحكم عملي فالنساء لا يتنصلن أبدا من مسئولياتهن ولا يتحججن بكونهن نساء، والأسوء أن المعاملة من الرجال تكون عكس ما تقولين.

مثلا كان معنا طبيبة في الشهور الأخيرة من الحمل وكانت تخصص عظام ومن المعروف هذا التخصص قليل بين النساء، ولم يلتمسوا لها عذر الحمل، وعلى الرغم من أن القانون يمنحها الحق في عدم العمل في النبطشيات مع تخفيف أعباء العمل، إلا أن رئيس القسم رفض أن يمضي لها القرار، وقال لها نصا ( تريدين أن تكوني طبيبة عظام تحملي)، لأن هذا التخصص من وجهة نظرهم مقتصر على الرجال.

وحالات لا حصر لها مثل هذه.

هذا ما قصدته ولم اقصد الشهامة والرجولة وخلافه، فهذه صفات لا ينبغي دائمَا ابتزاز الرجال بها وجعلهم يقومون بشيء شاق على نفسيتهم باسمها

وهل الرجال يقومون بشيء شاق على أنفسهم لمجرد أن النساء تبتز شهامتهم؟

عذرا الرجل يفعل ما يحب أن يفعله، وإن تنازل يكون عن طيب خاطر وللأسباب معروفة.

وكقاعدة في الحياة لن يتحمل الشخص فوق طاقته إلا......

والباقي الكل يعرفه.

العدل يا أسما هو إعطاء كل شخص حقه، بمعنى لو كان حقي جنيه وحقك اثنين، لا علاقة لي بما أخذتي، ولا يحق لي أن أُطالب بمثلك .

اما المساواة فهي طلب المثل في الحق، وتلك هي المشكلة التي انشأت الصراع، فبدلًا من ان يعلم كل شخص حقوقه، أصبحنا نصارع من أجل المساواة بغض النظر عن إدراك ماهي الحقوق التي نصارع من أجلها !

شاهديها فقط ثم احكمي. تعمد فيها التطرق لما "يزعج" النساء وما يكثر فيه الجدال.