ماذا علي أن افعل؟

دربت على برنامج محاسبي ومع ذلك الادارة لم تسمح لي بالعمل عليه للعلم ان المدير الاداري تحدث معنا باجتماع من يريد تطوير مهارة او يرىء في نفسه القدر بعمل ما يطلب ذلك من مدير القسم ..

حاولة وطلبت من الزملاء بالقسم ان اعمل على البرنامج ولم يعيراني اهتمام فطلبت ذلك من مدير القسم ومع ذلك لم يوجهني للعمل عليه وحدد 2 اخرين لهم خبرات سابقه اخرى في البرامج المحاسبيه وليسى لديهم دورة في البرنامج الجديد على العكس اني تدربت عليه

عليك أن تسوقي لنفسك بطرقة ذكية بحيث تصلين للنتائج التي تريدينها دون أن تغييري قرارات المدير بطرقة مباشرة أو واضحة، الحيلة التسويقية الأحسن في نظري هنا هو أن تخلقي مشكل موهمي، ابحثي عن ثغرة أو مشكل يحتاج حلا في الإدارة، جدي شيء ما يهتم به المدير ولا يجد له طريقة فعالة للان، وابحثي لها عن حل، عندما تجدين الحل إقترحيه في شكل ملف عمل على البرنامج الذي تتحدثين عنه، ثم اع رضيه على المدير دون أي مقابل مادي، فقط إطرحي المشكلة والحل ثم قدمي العمل ببساطة.

بالإضافة إلى ما نصحت به خلود، أرى أن الوقت قد حان للمزيد من استغلال هذا التسويق الذاتي الذي تشير إليه. ما أعنيه هنا هو أنكِ في حاجة إلى تغيير مسارك الوظيفي في الحال، ويتم ذلك من خلال اقتناء الوظيفة المناسبة لكِ، الوظيفة التي تقدّر التطوّر الذي وصلتي إليه، لأنكِ بعد جني المهارة، في حاجة ماسّة إلى اكتساب الخبرات من حولها. وبالتالي إذا كانت بيئة العمل لا توفّر لك هذه الفرصة، عليكِ بالتنمية المباشرة نحو بيئة أكثر تقبّلًا واستيعابًا لهذا التطوّر.

لا يمكن إعطائك نصيحة قبل معرفة أهدافك من العمل بالبرنامج, بمعنى لماذا ترغبين في العمل على هذا البرنامج بالشركة؟ هل هناك إضافة لك؟ العمل عليه مريح؟ لإتباث نفسك أمام المدير؟ طمعا في الترقية مثلا؟

ثم لماذا اختار المدير بنظرك الآخرين ولم يخترك؟ هل لأنك تدربت على البرنامج الجديد فهذا يعني أن لك الأفضلية؟ الأمر مقتصر فقط على البرنامج الجديد؟ أم هناك خبرات أخرى يحتاجها المرء للعمل المحاسبي, بغض النظر عن نوع البرنامج؟

حاولي أن تحددي أولا أهدافك من العمل, وهل هناك إضافة إيجابية حقيقية لك من العمل على البرنامج, ثم بعد ذلك البحث عن نقاط الضعف لديك ولدى زملائك, ونقاط القوة لديك ولدى زملائك, ثم حاولي أن تتجاوزي نقاط الضعف لديك لإتباث جدارتك أمام المدير.

أجعله يرى العمل الذى يمكن القيام به عبر البرنامج الجديد ، قم بتنفيذ تكلي ما لديك باستخدام التقنية الحديثة واجلة يرى إمكانياتك فى العمل به

حاولي البحث عن الإشكاليات التي يتعرضون لها وقدمي الحل بطريقة إبداعية في الاجتماعات وبتواجد المدير والعديد من الأشخاص، تحدثي عن الفوائد الغير مكتشفة في هذا البرنامج والتي يمكنهم الاستفادة منها مع إبقاء الغموض في طريقة استخدام هذه المميزات يعني اكشفي نصف الورق وليس الكل.

إذا تمكنت من التدرب عليه خارج العمل حاولي ذلك إذا البرنامج غير مكلف ليس عليك إثبات نفسك للمدير أو غيرهن يمكنك تقديم خدماتك أو لاين بكل تأكيد العديد من الشركات تبحث عن محاسبين عن بعد أو يعرفون لهذا البرنامج.

حاولي مشاركة خبرتك على هذا البرنامج هنا في حسوب يمكن أن يجدك عميل يحتاج أشخاص خبرة للعمل على هذا البرنامج، شاركي معنا محتوى عن هذا البرنامج وكيف نستفيد منه هنا تعرفينا بالبرنامج وتشجعي نفسك للبحث أكثر وربما تجدين عملاء هنا، حصر نفسك في فضاء مثبط ربما يضعف عزيمتك هذا الفضاء مكانك حاولي فيه وفي فضاءات أخرى مع الأيام ستبنين قاعدة متابعين وخبرة وعملاء وستزيد ثقتك بنفسك.

كنت قد قرأت رأيًا يقول عليك أن تعمل على مهاراتك حتى يصبح الشركة هي من تخشى أن تخسرك، وليس أنت من يخشى أن يتركها.. من وجهة نظري أن المدير والزملاء ليسا مدركين فقط لأهمية البرنامج، لذا سيتوجب عليكِ أن تريهم ذلك بنفسك بأن تقومي بمهمة تطوعية تظهري فيها مهاراتك في التعامل مع البرنامج ثم القيام بعرضها على المدير. عليكِ أيضًا أن تذكري المكاسب التي ستعود على الشركة جراء عملك على البرنامج.

Rania Youssef 

Meriem Hamid

Raghda Gaafar

ممتنه لكم على هذا النصح وسأبذل قصارى جهدي في ذلك

شكرا لكم