استراتيجية التركيز على الخبرات النادرة

في الحقيقة لم أجرب التركيز على المهارات النادرة بشكل عملي، لكني قرأت عنها ووجدت أنها فكرة جيدة للتميز. أرى أن التركيز على المهارات النادرة لا يعني أن الطلب عليها قليل، بل قد يكون الطلب كبير والمنافسة ضعيفة، مما يجعل وجودنا كمستقلين أكثر قيمة. من الطبيعي أن تكون البداية أصعب قليلًا في إيجاد العملاء، لكن بمجرد إثبات مهارتك في هذا المجال النادر، تصبح فرصك على المدى الطويل أفضل، ويجعلك ذلك متميز عن باقي المستقلين الذين يعملون في المجالات المشبعة بالمنافسة.

صحيح التخصصات الشائعة عليها طلب كبير لكن المنافسة فيها عالية أما المهارات النادرة عدد المشاريع عليها أقل والمنافس قليل ومن يمتلكها يحصل على تقدير وأجر أعلى الفكرة هي اختيار مهارة مطلوبة نسبيًا ولا توجد فيها منافسة كبيرة بذلك يجد المستقل فرص عمل كافية وتكون له قيمة مميزة في السوق ويمكنه التميز تدريجيًا قبل توسيع نطاق مشاريعك

الفكرة ليست بالضرورة أن تكون الخدمات نادرة بمعنى أنها غير موجودة، بل أن تكون متخصصة بدرجة أقل ويصعب العثور على مستقلين يجمعون بين خبرات معينة في مجال محدد. أي مهارة أو خبرة لها طلب جيد في السوق لكنها لا تتوافر عند كثير من المستقلين يمكن اعتبارها نادرة نسبيًا، والتركيز عليها يجعل وجودنا أكثر قيمة ويتيح فرصًا للتفوق بعيدًا عن المنافسة الشديدة في المجالات المشبعة.