لو كنت صاحب مشروع، كيف ستختار المستقل المناسب للمشروع؟

أهم نصيحة لتتقنوا اختيار المستقلين المناسبين لمشاريعكم، هي أن تعرفوا جيدًا ما تحتاجون، تحددوا بالضبط المهارات المطلوبة للعمل، مثلا لو تحتاجون كاتب محتوى، يجب تحديد مهارات مثل الكتابة على الوورد والرفع على الموقع أو مهارة ضبط السيو، مهارة الابداع اللغوي، إضافة إلى مهارات الالتزام والتواصل الجيد واحترام وقتكم كأصحاب مشاريع.

ثم تكتبون ما تحتاجون بوضوح وسلاسة في تعريف المشروع، وبذلك تضمنون أن المستقلين فهموا جيدًا ما تحتاجون له.

بعد تقدم عدد من المستقلين على المشروع، تأتي خطوة الفرز والاختيار، ويمكنكم اتباع الخطوات التالية:

قراءة العروض

مرحلة لن تستغرق أكثر من نصف ساعة ولكنها مهمة، يمكن إقصاء العروض التي تأتي بسعر مبالغ فيه أو سعر قليل جدًا، واختيار المستقلين ممن تقدموا في متوسط العروض أو عند متوسط قدرتكم أنتم على الدفع.

عادة يقوم المستقل بكتابة خبرته في المجال ومهاراته وإنجازاته السابقة سريعًا، ومن تلك المعلومات تستطيع اختيار ما بين 3 إلى 5 مستقلين للاختيار بينهم.

تصفح معرض الأعمال

الخطوة التالية هي تصفح معرض الأعمال الخاص بالمستقلين الذين اعجبكم عروضهم، فهل قاموا بالفعل بأداء المهارات المطلوبة من قبل! أم لا تتوافق أعمالهم السابقة بما تحتاجون؟

قراءة التقييمات

هذه الخطوة مهمة جدًا، يخطئ بعض أصحاب المشاريع بمشاهدتهم للتقييم العام فقط للمستقل، يجب تصفح جميع التقييمات السابقة للمستقل وإذا ضمنت تعليق من أصحاب المشاريع اللذين تعاملوا معه سابقا سيكون من المفيد قراءتهم.

الاهتمام برؤية التقييم الخاص بمدى معرفة المستقل وخبرته بالعمل، وكذلك مدى التزامه واحترامه لمواعيد العمل، كل ذلك يفرق جدا في اختيار المستقل، وكذلك نسبة إعادة توظيف المستقل تدل على مدى رغبة العملاء بالتعامل معه مجددا، خاصة إن كنتم تبحثون عن مستقلين لمشاريع طويلة المدى.

التواصل مع المستقل

في هذه المرحلة سيكون لديكم فكرة عمن تودون التعامل معه، يمكنكم الآن التواصل مع المستقل للمزيد من الأسئلة والتأكد التام من جاهزيته للمشروع، وكذلك معرفته بتفاصيل العمل، أو طلب نماذج قريبة من مهارات العمل المطلوبة.

ما رأيكم أصدقائي في النقاط السابقة، هل ترون أنها فعالة، وماذا تضفون عليهم من نصائح لأصحاب المشاريع الجدد؟

يرجى الدخول لحسابك أو تسجيل حساب لتستطيع إضافة تعليق
حساب جديد دخول

التعليقات

في رأي أن اختيار المستقل الصحيح يبدأ من كتابة المشروع على الموقع أولا. فطريقة الكتابة هي تحدد عدد المستقلين المتقدمين ومؤهلاتهم وخبراتهم. فكلما كان شرح المشروع واضح أهدافه معلنة وطريقة العمل دقيقة وتفصيلية كان عدد المستقلين المتقدمين أقل وخبراتهم مناسبة أكثر. وهذا سيجنب صاحب المشروع الوقت والجهد لاختيار المستقل الصحيح.

أتعجب من بعض أصحاب المشروعات الذين لا يكلفوا أنفسهم وصف المطلوب بدقة. ففي أحد المرات وجدت مشروع كتب صاحبه يكتب في النبذة أريد كاتب محتوى ولا يحدد أي نوع من المحتوى الذي سيقدم به المحتوي (مرئي – مسموع أم مكتوب) ومن الفئة المستهدفة والمجال المطلوب الأدب أم الطب أم التكنولوجيا. ثم تجد عدد العروض المقدم تكاد تصل للمئة.  من أين لصاحب المشروع استعراض كل المتقدمين وخبراتهم ومقارنة العروض المقدمة. في حين أنه كان يمكن تحديد المشروع أكثر وبالتالي سيتقدم فقط من لديه الخبرة المحددة والمطلوبة. ولهذا أنصح المستقل ألا يبدأ في تلك المشروعات المبهمة قبل أن يسأل كل التفاصيل حتى يتجنب إضاعة وقته ووقت صاحب المشروع.

قد يعتمد بعض أصحاب المشروعات أيضا على قيمة العرض فيأخذ أقل قيمة وفي أقل وقت دون الالتفات للجودة، ولذا أنصح صاحب المشروع أن يأخذ في اعتباره الجودة والوقت المناسب الذي يمكن عمل المطلوب فيه وألا ينخدع بأقل الأسعار.

نعم هذا ما ذكرته أولا في المساهمة يجب تحديد المهارات المطلوبة اولا لاختيار افضل مستقل للعمل.

ويجب الاختيار بين متوسط الاسعار من رايي.

Ferhat34 أضف ردا

أهم الأسس المعتمدة لانتقاء مستقلين ذو كفاءات عالية هي الاطلاع أولا على العرض الاحترافي الذي يقدمه المستقل للعمل على المشروع بدقة، إضافة إلى الاطلاع على معرض أعمال المستقل فهو يلعب دورا مهما في احتمالية القبول من طرف صاحب المشروع، إضافة إلى التمعن في تخصص المستقل والتساؤل ب هل يتماشى مشروعي مع تخصص المستقل وكفاءته؟؟، إلى جانب تقديم أسئلة اختبارية حول المشروع، والتحقق من قدرة المستقل على شرح عنوان المشروع بكفاءة عالية، ولايمكن التغاضي عن أهمية الأقديمة والخبرة في مجال العمر الحر فهي أيضا لها الأثر البالغ في إمكانية قبول عرض المستقل والتعامل معه.

أذكر في دورة من الدورات المدفوعة كان علينا نشاط بأن نقوم بالتعريف عن أنفسنا والتسويق لها خلال دقيقة واحدة، وهذه المهمة تحتاج فقط إلى نوع من الذكاء، وكيفية إدارة الوقت، والغالبية العظمى قالوا بأنه من الصعب جدًا القيام بهذه المهمة، فالدقيقة حسب اعتقادهم غير كافية حتى للوقوف أمام اللجنة، إلا أنني أحببت هذا النشاط، وشعرت بالتحدي، ولكن عندما بدأ النشاط فأغلبهم وقفوا ليسوقوا أنفسهم، فلم يتعدى تعريفهم ال30 ثانية، وبعد ذلك وقفوا صامتين، فالمغزى من هذه القصة أنه يمكننا تقديم أنفسنا من خلال وصل حروفنا وكلماتنا لإخراج عبارات شيقة ومفيدة ومسوقة في نفس الوقت، ليتمكن صاحب المشروع من خلالها اختيارنا.

لكن هذا لا يبدو لي كافيا، كنت أجهز مساهمة تتحدث حول معرفة وتأكد صاحب المشاريع من صحة ما يدعيه المستقل من مهارات، لأنني أصبحت ألاحظ بطريقة غريبة العديد من المستقلين الجدد يدعون معرفة الكتابة والتأليف، ولكن حين ازور معارض أعمالهم لا أجدها كافية، وفي بعض الاحيان تكون نصوص أجد نفسي قرأتها في مكان آخر..

لهذا فكرت في موضوع المساهمة، لأن هذا يعطل أعمال الكتاب الحقيقين وأصحاب المشاريع على حد سواء

أنتظر مساهمتك بالطبع، ونعم هناك احتياج فعلي لأصحاب المشاريع للتأكد من صحة ما يدعيه المستقل، أعتقد أن النماذج لعمل مشابه للمطلوب وسيلة جيدة.

وماذا لو كانت وهمية يا أيمن؟

كيف تكون ذلك، أقصد بالنماذج أو العينات، مثلا في الترجمة، يقدم صاحب المشروع قطعة لترجمتها، فإن أحسن المستقل الترجمة سيكون اختيار موفق، وإن لم يحسن فهو مدعي.

إذن لنفرض أن مستقل خاصة أنه موقع عكس خمسات يمتاز بالمشاريع الكبيرة، فرض على المستقلين وضع شهادات جامعية ودبلومات..

هل ستكون خطوة جيدة، أم أنها ستكون خاطئة؟

أعتقد خاطئة، لأنها تحد العمل على من يمتلكوا شهادات، أنا مثلا لا أمتلك شهادة تخص الكتابة في شيء، هل معنى ذلك بأني لا أصلح ككاتب محتوى؟

ليس هنالك شهادة تدعى الكتابة، لكن عوّض ذلك بإصداراتك الروائية..

لكن مثلا قد أتحجج بشهادتي الأدبية، المهم لكل شخص طريقته في الإثبات

لا أنكر أن رواياتي دفعت أصحاب المشاريع لتوظيفي ككاتب محتوى، إن كنتي تقصدين هذا النوع من الاثبات فلا بأس.

سأقول تعليق قلته سابقًا، انا اؤمن أن الاختيار يتم بناءًا على الحدس، كلنا يتم اختيارنا بشعور العميل بأن هذا هو الشخص المناسب بعد عدد من التصفيات لو كانت المقارنة كلها تصب في صالح الجميع، العميل يختار بناء على الحدس

أتفق معك في هذا، ولكن الحدس ميزة لا يمتلكها الجميع، لذلك أدعم توفر بعض الخطوات التي يجب اتباعها كالخطوات التي ذكرها الأستاذ أيمن في مساهتمه لمساعدة الأشخاص الذين لا يمتلكون الحدس الكافي.

من الواقع العملمي، نظرتك صحيحة جدا، وإلا لما وجد المبتدئين أي أعمال.

Iloveallah12 أضف ردا

هذا يقودني لعدد كبير من الامور التي نقوم بناء بناء على مشارعنا يا أيمن وليس بناء على استقصاء علمي، إذ يبدو أننا نختار الكثير من الأشياء بناء على الحدس

-1

وأحيانا تنجح مشاعرنا على الاستقصاء العلمي، أحيانا الحدس يساوي خبرة الفرد على مدار الايام والسنين، مثل العجوز الذي يحكم على شخص ما بالحسن او السوء بمجرد رؤيته ليتضح صحة كلامه

مجهول
  • حذف بواسطة المستخدم

ملحوظة مهمة فعلا، من يقدم اقتراحات يشعر معها صاحب المشروع بأن قلبه على العمل يزيد ذلك من فرصة فوزه بالمشروع.

المشكلة ان بعض اصحاب المشاريع يفضلون العمل كما يحبون هم وفقط.