كيف حالك مع العيد

هذا يتوقف على المستقل نفسه، هناك من يرتأي العمل طوال أيام العيد عدا اليوم الأول . وهناك من يرفض العمل مطلقًا . وثمة من يسعى إلى التوازن بين عمله كمستقل وبين أداء طقوسه في العيد والاحتفال مع عائلته.

بالنسبة لي، أفضل أن يضع المستقل خطة توازن بين قضائه لأيام العيد وبين العمل على مشاريع متعددة. وذلك حتى لا يخسر عملاء. ناهيك أنّ الكثير من العملاء قد يطرحون الكثير من المشاريع في فترة أيام العيد. لهذا هي فرصة جيدة للمستقلين ولكن في نفس الوقت لا أؤيد أن يقضي المستقل جل وقته على هذه الاعمال. لِذا التوازن مطلوب.

وأنت بخير محمد، عيد سعيد على الأمة الإسلامية

بالنسبة لي لدي إجازة رسمية من العمل، أما بالنسبة للعمل الحر، فغالبا كنت لا أعمل بأول أيام العيد إلا بنهاية اليوم وساعات محددة، وأكمل بباقي الأيام بشكل طبيعي خاصةً أن ليس لدي أنشظة كثيرة خاصة بالعيد، سوى زيارة الأقارب ورؤية بعض الأعمال الدرامية، ماذا عنك أيضا؟

أكثر سؤال لم اجد جوابه الى اليوم، ولانني تعودت في سنوات ماضية على العمل حتى في ايام العيد لمدة لم تتجاوز الساعتين بشكل متقطع.

لكن هذا العام أفكر في تخفيف عبئ العمل قبل ايام العيد حتى يتسنى لي الاستمتاع بلحظات مع العائلة و زيارة الاقارب، لان العيد يمثل مناسبة خاصة جدا بالنسبة لنا.

في العمل الحر لا يوجد اجازة لاننا نكون قد ارتبطنا باعمال محددة بتاريخ انجاز وبالتالي قد يكون النهار بالفعل للاحتفال بالعيد ولكن ربما في المساء نعود لساعات عمل .