توظيف اشخاص باستخدام بعيد

ببعيد حسب ما فهمت، أنهم يتولون اختيار المرشحين الأنسب للوظيفة التي قدمتها، من خلال مقابلات عمل لتقييم المتقدمين ويقدموها لصاحب العمل، يمكنك الإطلاع على هذا الرابط سيوضح لك ماذا يقدم لك موقع بعيد

أما لو كنت تقصد إجراءات التعيين والرواتب، هذا يكون بينكم كشركة وموظف، فيمكن إمضاء العقد إلكترونيا بعد طلب هوية الموظف، بعد فترة من التجربة مثلا، ثم إرسال الراتب عبر بعض البنوك التي توفر الخدمات التحويلية على مستوى أكثر من بلد، وهذا متوفر.

إن منصة بعيد يا صديقي توفّر أبرز المعايير التي تستطيع من خلالها الحصول على الموظّف المناسب للوظيفة عن بعد في شركتك، ومن جهة أخرى توجد فرصة العمل في شركتك للموظّف الذي تناسبه، وبالتالي فهي تقنيًا تعمل كوسيط لإيجاد الوظائف عن بعد وتنظيم عمليات الحصول على فرص عمل عن بعد في الوطن العربي بسهولة، بالإضافة إلى الآلية التي تتبعها والتي تضمن جودة عملية الاختيار فيما بين الشركة والموظّف.

ويسعدني أن أشاركك رابطين من منصة بعيد يتضمّنان نبذة مختصرة عن المنصة وطبيعة عملها وأيضًا أبرز الأسئلة الشائعة عنها: