هل يمكننا الاستفادة من خدمات التأمين الصحي أثناء عملنا في مجال العمل الحر؟

قد طرح أحد أعضاء المجموعة سؤالًا حول إمكانية اشتراك العاملين في مجالات العمل الحر مع شركات التأمين الخاصة من أجل الاستمتاع بحياة مؤمّنة طبّيًا كسائر الموظّفين الرسميين والمعترف بهم، والاستفادة من الخصومات والخدمات الطبّية التي تتوافر لهذه الفئة.

لا أعلم ما حجة من يرفضون التأمين الخاص، لانني ببساطة أراه من صالح ممن يعمل في مجال الحر، وليس له أي سلبية، لدي تأمين صحي سابق من إحدى الوظئف، استفدت منه بشكل كبير، اعتبره مثل الهوية الشخصية في ذلك الوقت ولكن للأسف في بلدي لا يوجد تأمين صحي لِمن يعمل في مجال العمل الحر، هنا من المفترض أن تكون هناك نقابة خاصة بمن ينخرط في مجال العمل الحر قبل وجود التأمين لأنه ببساطة أن وجد كيان لهم سيأخذون حقوقهم بلا شك.

بداية كموظف فإنني مُؤَمن بفعل الوظيفية الحكومية. ولكن هناك بالفعل من أقابلهم من أصدقاء يعملون فقط في مجال الأعمال الحرة وجل مشكلتهم انهم غير مؤمنون وفي حال خضوعهم للتأمين فربما لا يحظون بخصومات أو تأمين شهري مجزيء برسوم مقبولة.

أعتقد أن تكوين جمعيات العمل الحر يمكنها أن تساعد في حل المشكلة. وكما يمكن عرض الأمر على جهات قانونية وصحية ليكون هناك مخرج ملائم.

للأسف فإن العمل الحر أحيانًا يفتقد لبعض الخدمات التي قد تعطينا إياها العمل في الشركات وخلافه، وليس التأمين الصحي فقد ما يفتقده المستقلون بل يوجد أيضًا الإجازات المدفوعة وأيام العمل المستقرة وخلافه.

لذلك رأيت بعض المستقلين ممن يوعون بأهمية الاهتمام بهذه الأشياء الجانبية إن لم يكن هناك وظيفة ثابتة بجانب العمل الحر، عن طريق تخصيص جزء من الدخل لها. شخصيًا لا أعلم الكثير عن خدمات التأمين الطبي الفردي ولكن لدي العلم أن بعض النقابات والمؤسسات قد تعتني بهذه المسألة في حال إثبات أنك تعمل في المجال بأي شكل ممكن حتى لو كان العمل remotely. وأتمنى أن يُضاف هذا أيضًا إلى الأعمال الحرة بالمشاريع وهكذا أو يكون هناك نقابة للقائمين بالأعمال الحرة بشكل عام تعتني بشؤونهم ومن ضمنها ما ذكرت. ما رأيك يا علي؟

أرى أن إيجابيات التأمين الطبي له مزايا عديدة تتفوق على عيوبه في المجال الخاص بالعمل الحر، فالتأمينات توفر تكاليف كبيرة خاصة بعمل الفحوصات والتحاليل وشراء الأدوية، كما أنها تعمل على تعضيد الترابط بين أصحاب المجال الواحد الذين تجمعهم ظروف عمل واحدة ومتشابهة، أما العيوب فتتمثل في أن العمل الحر بوجه عام قد لا نجد له كيانات منظمة تدعمه بشكل قوي، وهو الأمر الذي يجعل من عملية التأمين الطبي لهذه الفئة صعبة شيئاً ما.

مع الأسف مزالت فكرة التأمين الصحي في البيئة العربية لم تأخذ بعين الإعتبار، قبل أن يبحث المستقل كيف يؤمن نفسه لابد أولا أن يضمن وجود بطاقة مهنية كمستقل تثبت إشتغاله في العمل الحر، مثلا عندنا لم تفعل الدولة هذه الخاصية، فكيف لنا أن نفكر في التفكير في التأمين الصحي.

وما هي أبرز سلبيات وإيجابيات التأمين الطبي الفردي في رأيكم؟

في إعتقادي أن سلبياتها أكثر من إيجابياتها، المستقل لن يكون ضامنا لإشتغاله يوميا، فهو ينشط على حسب المشاريع التي تأتيه، لذلك في فترة خموله أو مرضه سيفرض عليه تقديم إشتراك شهري بالرغم من أن قوت يومه ولم يؤمنه في تلك الفترات العصيبة التي يمر بها.