#2 المعيقات الخفية

  • demane

كنت مرتبكا في البدايةحاولت نزعه بكل الطرق أحيانا بالقوة واخرى باللطف عبر اغرائه، محاولة التخلص منه لم تنجح لقد استحال الأمر، محاولاتي كان سببها غرابة المنظر، موظف ببدلة وقرد على كتفه، لكن بدأت أعتاد فكرة تواجده على كتفي، بالنظر للجميع يبدو أنها الموضة، وكونه غير مؤذ ساهم في تخفيض حدة توتري ، إلى أن بدأ بإزعاجي، فور البدا بالعمل قام بالعبث بحاسوبي أعاد ترتيب ملفاتي وبدأ بفتح ملفات أخرى لزملائي الآخرين، حيث أن ذلك تسبب في تأخري عن برنامجي الزمني، كان سريعا جدا فاصبحت ارى احيانا خمس أياد في المرة الواحدة، كما أن إعادة ترتيب العمل تاخذ وقتا ، بدأت أحس بالثقل على كتفى، أعمال غير منجزة ومواعيد تسليم محددة واجتماعات يجب الحضور لها، قد يساعد غسل وجهي في إعادة النشاط إلي.

فالقرد حيوان ولومه ليس هو الحل الأنسب فهذه طبيعته ، فمالذي يجب القيام به؟

السؤال الاكثر جدية

توجد معيقات تؤخرك عن برنامجك قد لا تلاحظها، ما هي طرق الكشف عنها؟

-------------------------------------------------------

الموضوع التالي:

#3 مهام والمسؤوليات لديها القدرة على التضاعف

يرجى الدخول لحسابك أو تسجيل حساب لتستطيع إضافة تعليق
حساب جديد دخول

التعليقات

ببساطة لا تسوف أو تماطل بأداء مهامك، بذلك لن يظل قرد فوق كتفك لفترة تسمح له بإزعاجك

التسويف والمماطلة سبب من الاسباب لكن يجب معرفة مفهوم القرد في بيية العمل،

مشكلة القرد (The Monkey Problem) مفهوم إداري يشير إلى الحالة التي تنتقل فيها المسؤولية من طرف إلى آخر دون حل المشكلة بشكل فعال

فقد تقوم بمهامك على أكمل وجه لكن زملاء العمل قد يقدمون لك العمل لا على سبيل الحل بل على سببيل نقل المسؤولية، فقد تجد مدير منهك من العمل ومدير آخر يعمل بأريحية.

demane أضف ردا

لإثراء النقاش

ألم تمر عليك اوقات تجد نفسك تقوم بعمل كبير بخلاف زملائك في العمل الذين يحملون نفس المنصب، خصوصا تلك المهام التي لا تجد لها حلا في إطار صلاحياتك ومسؤولياتك، وفي حال تركها ضمن مهامك تزيد عليك عبء العمل.

يمكن طرح السؤال بطريقة مغايرة.

هل واجهتك مواقف مثل هذه، ما هي طرق التعامل معها؟