نموذج لصياغة عقد

لا تضع معلومات شخصية على النت.. نصيحة

لم أفهم ما الذي جعلك تتراجعين يا رايفين، لكن يمكنني مساعدتك بذكر عدة أسس يجب توافرها في عقود العمل بهدف ضمان الحقوق والواجبات لك وللطرف الآخر، ومنها:

• وضوح الشروط والمهام، وقيمة الراتب.
• يجب أن يوضح العقد حقوق وواجبات الطرفين بوضوح، مع كتابة الوسائل المتبعة لحل النزاعات في حال حدوثها.
• كما يجب تحديد مدة العقد وشروط إنهائه، وكيفية التصرف في حالات الإنهاء المحتملة.
• طبعًا يشمل العقد قيمة الراتب بشكل دقيق، مع توضيح المزايا أو الحوافز الإضافية.
• كما يجب تحديد ساعات العمل والإجازات بأنواعها وأي شروط متعلقة بهذا الجانب.
• أن يحدد العقد كل فرص التطوير المهني وشروط الترقية إذا كان ذلك ممكنًا.

لا يجب أن ننسى أن بنود العقد يجب أن تشمل الحفاظ على سرية المعلومات التجارية والبيانات الحساسة.