أعني لو أراد موظف الذهاب للتسوق متى يمكنه ذلك وجل المحلات يفتح في نفس التوقيت وإذا كان هناك عامل يعمل في تلك المحلات فمتى يمكنه قضاء مشاغله أيضا

المحلات تظل تعمل حتى الساعة الثانية عشرة مساءً. في مدينتي تظل تعمل ساعة إضافية.

لو مرض كيف يذهب للطبيب وجل الأطباء وقتهم محدود ولو طلب إجاز وذهب للطبيب ووجده ممتلئا هل يحق له طلب إجازة ثالثة ورابعة

معظم العيادات الخاصة تظل تعمل حتى الثانية عشرة مساءً، كما يمكنه الاتصال هاتفياً بالعيادة وطلب موعد.

ماذا عن معضلة الأوراق الحكومية ماذا لو كان لديه ملف ويتطلب الأمر ذهاب وعودة إلى البلدية أو الدائرة صباحا لأيام عدة كيف يمكنه ذلك ؟

هذا أمر نادر الحدوث - لا يحدث كل يوم - فبإمكانه الاستئذان - بدل طلب يوم إجازة - وسيقوم زملاؤه بملأ الفراغ لحين عودته.

لو أراد حضور إفنت معين يهمه بشكل كبير كيف يفعل ذلك وكيف يقنع مديره باهتماماته الشخصية وهل يصبح القرار في حالة كهته غاضعا لمزاج المدير ماذا لو كان المدير أو المسير أحمقا

أنت تعني حدث ترفيهي؟ ببساطة لن يذهب لأن المدير لن يسمح بذلك على الأغلب، كما أنه ليس خطأ المدير لأنه يلتزم بتعليمات صاحب العمل.

كيف يمكن لإنسان سوي في عقله أن يرضى بالرضوخ لقرار إنسان أحمق ؟

ليس بإرادته ولكن ذلك أفضل من يصبح عاطلاً، فليس الجميع يملك المال ليبدأ مشروعه الخاص، كما أنه ليس الجميع مهيأً نفسياً وجسدياً لخطوة كتلك.

باختصار كيف يعيش مواطن بسيط حياته ويتفاعل مع الناس ووقته مشغول في ذروة وقت نشاط بقية الناس؟

كما يفعل معظم الأشخاص، قم بالمقارنة بين عدد الأشخاص الموظفين وبين عدد أرباب الأعمال الذين تعرفهم وستعرف الجواب بنفسك.

الوظيفة التي تجبرك على الالتزام بوقت معين وتمنعك من ممارسة نشاطاتك التي يحقها لك القانون تعتبر عبودية