الدليل الشامل لبناء سياسة التوظيف عن بعد

2
Moundjia Ibrahim
  • العمل الحر
  • 2020-01-05T09:41:59+00:00
  • المزيد
    • رابط مختصر

الدليل الشامل لبناء سياسة التوظيف عن بعد | مدونة بعيد

blog.baaeed.com/a-comprehensive-...

في هذا المقال ستتعلم كيفية بناء سياسة التوظيف عن بعد، وسنقدم لك بعض التوجيهات والاعتبارات التي ستساعدك على بناء سياسة توظيف عن بعد ناجحة وفعالة.


التعليقات

  • الأفضل
  • الأحدث
  • الأقدم
1
Nora Abdelaziem
  • 2020-01-05T10:41:03+00:00
  • المزيد
    • رابط مختصر

مقال مفيد وقد تطرقت لمقال آخر بداخله وهو ١٠ حلول للقضاء على الوحدة، وهي بالفعل رائعة

1
مجهول
  • 2020-01-05T20:24:46+00:00
  • المزيد
    • رابط مختصر

خلال العام ٢٠١٩ عملت ٣ ايام من المنزل ( عن بعد ).

الايجابية.

توفير ساعتان من قيادة السيارة.

وجبة غداء مع العائلة.

السلبية.

قلة التركيز بسبب الاطفال

صعوبة التواصل مع الموظفيين ( الفكرة التي تشرحها لزميلك ب٥ دقائق ) ستحتاج الى اضعاف مضاعفة من الوقت لايصالها بالرسائل...


اقرأ أيضًا

  • التنقل بين الوظائف: دليل نضج أم فقدان اتجاه؟
  • كعميل: ما الأسئلة التي تطرحها على المستقل قبل توظيفه؟
  • "معدل التوظيف" في مستقل، مؤشر مهم جدا أنصح كل مستقل بمراقبته
  • الفيديو التعريفي القصير: هل هو أداة فعّالة لبناء الثقة مع العملاء؟
  • لماذا لا يكون ضمن سياسات مواقع العمل الحر، منع حل الواجبات للطلاب؟

العمل الحر

مجتمع لمناقشة وتبادل الخبرات حول العمل الحر. ناقش استراتيجيات النجاح، التسويق الذاتي، وإدارة المشاريع. شارك قصصك، نصائحك، وأسئلتك، وتواصل مع محترفين في مختلف المجالات.

114 ألف متابع

أطلق موقعك الإلكتروني في دقائق

صمم موقعك كاملا بالسحب والإفلات بدون خبرة برمجية، واحجز مكانك على الإنترنت.

أنشئ موقعك الآن

انسخ هذا الرابط:

تنبيه