لماذا نخلط بين الطيبة والكفاءة عند تقييم الأشخاص؟ من مسلسل Squid Games

Squid Games يتحدث عن أشخاص يتنافسون في عدد من الألعاب ومن يخسر منهم يموت وفي النهاية يكون هناك فائز واحد ويحصل على الكثير من الأموال

لاحظت في المسلسل أن البطل الذي يفوز دائمًا والذي يراه الآخرين بطلًا هو في الحقيقة شخص ضعيف للغاية ولا يستطيع القيام بأي شيء، وأغلب المرات التي نجح فيها كانت بالحظ.

في حياتنا عمومًا أظن أن هناك الكثير من الأشخاص الذين نراهم أبطالًا أو قادرون على القيام بكل شيء فقط لأنهم أشخاص طيبون، لاحظت أن الكثير من الناس يتجاهلون صفات الشخص الأخرى إن رأوا أنه شخص طيب ويبتكون عندهم شعور بأنه يستطيع القيام بأي شيء، أو أنه من الجيد العمل معه. وهذا ما كان يحدث في اللعبة، حيث أن الكثير من الأشخاص كانوا يدعمونه والبعض يريد اللعب معه في حين أنهم لم يروا كيف يلعب من قبل، ولكنهم اتخذوا قراراهم بسبب طيبته أو الحظ الذي يحالفه. وأرى ذلك ايضًا في حياتنا اليومية، حين نقرر العمل مع أحد الأشخاص لأننا نشعر أن شخصيته جيدة أو أنه شخص طيب، أو حتى لأنه نجح في فعل شيء بالحظ في أحد المرات.

أرى أن هذا الأمر يعتبر جزءًا من الإنحياز وأنه غير صحيح، فالشخص الطيب من المحتمل ألا يستطيع القيام بأي شيء وأن يكون أدائه في العمل غير جيد، ولا أرى أن طيبته أو كونه شخص جيد أمر كافٍ للعمل معه، خصوصًا إن كنا نريد النجاح أو الوصول إلى مستوى مرتفع، وأظن أن ما يروج له المسلسل بأن هذا الشخص ينجح في النهاية ليس حقيقيًا ولا يمكن إعتماده في الحياة اليومية.