في الآونة الأخيرة اتجه عدد كبير من الشباب نحو ما يسمى العمل الحر أو Freelancing في محاولة منهم لتغيير قواعد تحصيل المال و تحسين سبل العيش .
و بدأ العمل اللامركزي يتتشر أكثر فأكثر , ذاك الذي لا يلزمك بوقت أو مكان معينين حتى سيطر هوس العمل من المنزل على عقول فئة كبيرة من الشباب المقبلين على العمل أو الذين يعملون بطريقة تقليدية و راتب ثابت و أمورهم مستقرة
و أصبحت هذه الفكرة تراود عقولنا كشباب بينما خرجت فئة أخرى تنكر علينا فعلنا هذا و خاصة هؤلاء الناس التقليديون أو المخضرمون في مجال الأعمال و كبار السن
يمكننا اختصار الرأيين ببساطة و بعبارات مقتضبة :
الأول عمل تقليدي و راتب ثابت و ضمان مبلغ المعيشة اخر الشهر مهما كانت الظروف بدون تطور ملحوظ أو تأثير مجتمعي او استغلال لقدراتك في مكانها
و الثاني عمل حر يترك مجال الإبداع مفتوحا أمامك و يجعلك تمتلك وقتك كاملا تسخره كما تشاء و لكن براتب شهري غير مضمون و ظروف كبيرة تتحكم بك .. تغنيك تارة .. و تفقرك تارة
بين هذين الرأيين و تشعباتهما يبدأ الجدال ليجعلنا دائما محتارين و مشوشين
على طاولة الصداقة يدور هذا النقاش كل يوم
فأنا أعمل كمستقل و أرغب بالاستقرار و أخذ راتب معلوم لأبرمج حياتي به
و صديقي يعمل بوظيفة و يرغب بالحرية ليظهر إبداعه
و ثالثنا ينظر إلينا و هو مصدوم و محتار ... أين اتجه ؟
ينبري إلينا رأي خارق للعادة و يكاد أن يكون أشبه بالمستحيل .. لماذا لا تقومون بالعمل ضمن وظيفة تقليدية و تطلقون العنان بعد انتهاء الدوام لإبداعك و خيالك و تجمعون بين الأمرين ؟
و كأن صديقنا هذا لا يدري عن صعوبة الأمرين و مقدار الجهد المبذول في كليهما
و في زاوية الطاولة يتكلم ذاك الصديق الذي دائما ما يتحفنا بجمله : " برأيي اختصاصك و مجالك هو الذي يحدد نوع العمل "
ينتهي هذا النقاش و يكرر نفسه بعد يوم أو في نفس اليوم أحيانا , هل أبحث عن وظيفة ؟ أم اتجه إلى العمل الحر , هل اقتنع بدخل ثابت , أم أقامر بمهاراتي و أفكاري لجني الأرباح و ربما أفشل ؟
ماذا عنك ؟
الأول عمل تقليدي و راتب ثابت و ضمان مبلغ >المعيشة اخر الشهر مهما كانت الظروف بدون تطور >ملحوظ أو تأثير مجتمعي او استغلال لقدراتك في >مكانها
من قال ان عمل شركه او موضف بلا تطور بالعكس يجب ان يطور نفسه ومهاراته دائما بطلب ودعم من شركة او تطوير ذاتي مما يؤدي الى زيادة براتبه وزيادة بمسؤوليته وترقيته الى مناصب اعلى كل فتره
وجهة نضري عمل شركة افضل اذا كانت شركه تراعي موظفين وتطور نفسها وتطور موظفيها
التعليقات