في كثير من الأحيان يصعب علينا وضع حدود بين حياة العمل والحياة الشخصية، ولا يتعلق بالأمر بالإفراط في العمل على حساب حياتنا الشخصي فحسب، بل أيضا على صعيد العلاقات، كيف ستمنع تداخل علاقات العمل مع العلاقات الشخصية، وإذا كنت مديرا كيف ستفصل بين التعامل مع زملائك أثناء العمل، وبين التعامل معهم خارج نطاق العمل؟
كيف تضع حدود واضحة بين حياتك المهنية والشخصية؟
تعلمت مع الوقت أن أفضل ما يمكنك فعله للفصل بين حياتك العملية و الشخصية ، هو الابتعاد قدر الإمكان عن الحديث مع أي شخصٍ في العمل في مواضيع خارج نطاق عملكما المشترك ( و الجو طبعاً فالأحاديث التي تصف تغيرات الأحوال الجوية تسيطر على هكذا علاقات ! ) ، إبقاء الحديث موضوعيا من دون تفاصيل شخصية يبقي حدوداً تفصل بها بين علاقاتك في العمل و خارجه ، و إن كانت مع نفس الأشخاص ، أي التفاهم المسبق بعدم التكلم في ما لا يخص الشغل و تأجيله إلى فترة ما بعد الدوام .
( و الجو طبعاً فالأحاديث التي تصف تغيرات الأحوال الجوية تسيطر على هكذا علاقات !
أعلم تماما ما تتحدثين عنه 😂😂
أي التفاهم المسبق بعدم التكلم في ما لا يخص الشغل و تأجيله إلى فترة ما بعد الدوام .
حدث خلاف بيني وبين زملائي بسبب هذا الأمر، فقد كانوا يرون أنني هكذا أقيد حريتهم
التعليقات