كيف تصبح للخبرة العملية قيمة مادية؟

موضوع جميل جدا أحسنتي دكتورة،شخصيا لم أتخرج من الكلية بعد لكني أكبر منك في العمر و أعمل عند أحد أقربائي في مجال غير مجال دراستي في كلية الهندسة الإلكترونية و الاتصالات،و كثيرا ما أسمع جملة لا يوجد عمل و الشركات تطلب الخبرة و الواسطة و كل الكلام الذي تفضلتي به،لكن رغم ذلك عدد كبير جدا من زملائي الذين تخرجوا و ليس لديهم وسائط و بمعدلات منخفضة و بعضهم راسب و بدون خبرة و مع ذلك عملوا بشكل طبيعي و تم قبولهم و في شركات كبيرة،و شخصيا أجد الكثير من إعلانات التوظيف تطلب فقط الحصول على الشهادة الجامعية من دون طلب الخبرة،نعم لا شك أنه ستكون هناك معاناة في البحث عن عمل و أعداد خريجين كبيرة و ضخمة و هناك بطالة إلخ لكن في رأيي هذا الكلام مضخم جدا و مبالغ فيه جدا،ماذا يقال عن كل هذه الأعداد الكبيرة من حملة الشهادات و الذين يعملون في المشافي و الشركات هل يعقل أن كل هؤلاء لم يتمكنوا من العمل إلا بالواسطة أو الخبرة؟ألم يكونوا عندما تخرجوا حديثا مثلهم مثل غيرهم؟لا أنكر أنني رأيت بعض حملة الشهادات يعملون على التكاسي أو في التجارة و يقولون( ما في شغل )على حد تعبيرهم،لكن أكاد أجزم أنهم لم يبذلوا الجهد الجاد في تطوير أنفسهم و القراءة في اختصاصهم بعمق و أمثال هؤلاء كثيرون جدا ممن دخلوا الكليات بسبب مجموعهم في الثانوية و ليس بسبب رغبتهم فيها،كثيرون منهم راسبون و مهملون و حتى الناجح ينجح بصعوبة فقط من أجل تفادي الرسوب،و عند التخرج ليس عنده استعداد لا أن يطور نفسه و يجيد الإنجليزية و لا يعمل دورات و يقرأ في المجال،هل مثل هؤلاء سيكونون برأيك موضع رغبة من صاحب العمل في توظيفهم؟كيف سيكون لصاحب العمل الرغبة في توظيف شخص لا يتقن الأساسيات و لا يبدي مبادرة في التعلم و تطوير نفسه؟هل سيوظف شخصا ليعلمه و يمحو أميته و يكون عبئا عليه بدل أن يكون شبه جاهز للدخول في جو العمل؟و صدقيني صدقيني قسم كبير ممن كانوا زملائي رغم وصولهم للسنة الخامسة يجهلون أساسيات المجال بشكل مضحك جدا و غريب يستغرب معه كيف كانوا ينجحون و يعبرون إلا أنهم فقط كانوا يحفظون بصما دون أن يفهموا شيئا و يجيبوا على الأسئلة من ذاكرتهم دون أن يفهموا ما يكتبونه،و ليس عندهم استعداد لقراءة أي مقال بسيط خارج المنهاج المقرر فضلا عن أن يقرؤوا على مستوى عالي و عميق،بل حتى المنهاج لا يقرؤون سوى ما يتعلق بأسئلة الدورات و ليس المنهاج كاملا

أظن أنه حتى لو لم يملك الخريج الحديث أية خبرة لكن لو أنه قرأ و لو بشكل نظري متعمق المعلومات التي لها علاقة بمجال العمل و أتقنها و صار حاذقا بها سيغري صاحب العمل في توظيفه و سيلفت نظره،لأنه سيؤكد على أنه يمتلك الرغبة الحقيقية و الجدية و المبادرة للعمل و التطور،و سيكون ثروة يبني عليها صاحب العمل مستقبل شركته و سيكون تعلمه سريعا و مسألة وقت،و سيكون ركيزة لتوسيع العمل و تطويره في المستقبل لأنه شخص قابل للتطور و الإنجاز